SUDJELOVANJE U KOLEKTIVNOM PREGOVARANJU
Hrvatska udruga ravnatelja osnovnih škola
10 040 Zagreb, Sv. Leopolda Mandića 55
Zagrebu 19. 12 2016. god.
MINISTARSTVO ZNANOSTI I OBRAZOVANA
SINDIKAT HRVATSKIH UČITELJA
Predmet: Zahtjev za sudjelovanjem u postupku pregovora oko Kolektivnog ugovora za zaposlenike u osnovnoškolskim ustanovama.
U svojstvu predsjednika Hrvatske udruge ravnatelja osnovnih škola (dalje u tekstu: HUROŠ), koja udruga broji preko 750 članova, podnosim zahtjev za sudjelovanjem predstavnika udruge HUROŠ u postupku pregovora oko sklapanja novog Kolektivnog ugovora za zaposlenike u osnovnoškolskim ustanovama.
S obzirom da se kolektivnim ugovorom uređuju prava i obveze zaposlenika škole koja se na posredan ili neposredan način isprepliću s pravima i obvezama ravnatelja kao poslovodnih i stručnih voditelja školskih ustanova, smatramo da bi samim time bilo svrsishodno da se i predstavniku iz redova ravnatelja omogući da kao jedna od ugovornih strana ravnopravno sudjeluje u postupku pregovora oko sklapanja novog kolektivnog ugovora.
Smatramo da je oko pojedinih pitanja iz kolektivnog ugovora od kojih posebno ističemo pitanje zbrinjavanja tehnoloških viškova, svakako potrebno razmotriti i stajalište predstavnika ravnatelja, a sve u svrhu otklanjanja poteškoća koje nastaju prilikom zapošljavanja. Zato predlažemo da se u povjerenstva za zbrinjavanje viškova uključi predstavnk udruge HUROŠ.
Ravnateljska populacija je postojećom praksom prema kojoj predstavnici ravnatelja nisu sudjelovali kao ravnopravna ugovorna strana u postupku oko sklapanja kolektivnog ugovora stavljena u nepovoljan položaj iz razloga što im se pojedinim odredbama kolektivnog ugovora nameću pravila postupanja u određenim situacijama na koja nisu u mogućnosti utjecati, dok s druge strane odgovaraju za sve možebitne posljedice koje bi uslijedile uslijed takvih nametnutih pravila postupanja.
Također, treba spomenuti da su ravnatelji postojećom praksom zakinuti u odnosu na sve ostale zaposlenike kojima se kolektivnim ugovorom omogućuje ostvarivanje povlaštenih prava iz radnog odnosa, dok s druge strane, ravnatelji ne samo da ne ostvaruju nikakva povlaštena prava, nego im je posebnim zakonom uskraćeno ostvarivanje i onih osnovnih prava iz radnog odnosa propisanih općim zakonom o radu zbog čega smatramo da bi i po tom pitanju, u pravcu zaštite prava iz radnog odnosa ravnateljima, predstavniku ravnatelja bilo opravdano omogućiti sudjelovanje u postupku pregovora oko sklapanja novog kolektivnog ugovora.
Slijedom navedenog, predlažemo Naslovu da nakon što razmotri ovaj zahtjev, da isti usvoji te omogući i prizna predstavniku ravnatelja status jedne od ugovornih strana u postupku pregovora i sklapanja oko novog Kolektivnog ugovora za zaposlenike u osnovnoškolskim ustanovama.
U očekivanju Vašeg odgovora, u ime svih članova Hrvatske udruge ravnatelja osnovnih škola, kao i u svoje osobno ime, zahvaljujem na razumijevanju i želim svima Vam čestit i blagoslovljen Božić te sretnu i uspješnu Novu 2017. godinu.
S poštovanjem,
Predsjednik HUROŠ-a:
Nikica Mihaljević, prof.